杨凌示范区自然资源和规划局
召开2025年上半年工作总结暨党风廉政建设工作分析研判会议

近期，杨凌示范区自然资源和规划局召开2025年上半年工作总结暨党风廉政建设工作分析研判会议。会议由局党组书记、局长王宏军主持，局班子成员，分局班子成员，局机关各科室、局属事业单位负责同志参加了会议。

在上半年工作总结阶段，会议通报了自然资源局2025年上半年工作总结，听取了各科室、单位上半年工作完成情况汇报，对自然资源局下半年主要工作进行安排部署。

在党风廉政建设分析研判阶段，会议集中学习了《省委第六巡视组关于巡视省自然资源厅党组的反馈意见》《王晓军在省自然资源厅巡视反馈会上的讲话提纲》《刘天雄在省委第六巡视组巡视省自然资源厅党组情况反馈会上的表态发言》，以及《杨凌示范区党员干部违反中央八项规定精神典型案例选编》，各科室、单位负责人结合各自岗位职责，逐一分析研判工作中的问题和下一步改进的意见，局班子成员对下半年党风廉政建设工作进行了安排部署。

会议要求，示范区自然资源系统各级党组及全体党员干部：一是要强化政治引领。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，以实际行动践行“两个维护”。二是要加强党的建设。认真落实全面从严治党责任，局党组织书记要认真履行第一责任人职责，其他班子成员要认真落实“一岗双责”，加强重点领域关键岗位监管。三是要坚持问题导向。各科室、单位负责同志要对照分析研判会上查摆的问题和薄弱环节，建立问题清单和整改台账，确保分析研判工作取得实效。四是要建立长效机制。针对问题和薄弱环节，建立健全一批长效机制，加强对重要领域、重点人员、重点岗位的监督，切实用制度管事、管人。五是要加强工作融合。把党风廉政分析研判成果与推进示范区自自然资源下半年重点工作结合起来，全力以赴保障重点项目建设、优化营商环境、提升干部作风能力，将“勤、快、严、实、精、细、廉”落实到工作和具体岗位中，着力打造一支信念坚定、素质过硬、敢于担当、严而有为、清正廉洁、群众满意的自然资源干部队伍。